Klimaneutralität zu erreichen bedeutet, genauso viel CO2 aus der Atmosphäre zu entfernen, wie ein Unternehmen emittiert, also ein Gleichgewicht zwischen der Emission und der Aufnahme von Kohlenstoff aus der Atmosphäre herzustellen; die Erreichung von Null-Emissionen ist jedoch ein überlegenes langfristiges Ziel, das die Produktion ohne CO2-Emissionen beinhaltet.

Allerdings gaben 81 % der Unternehmen an, mit ihrem Dekarbonisierungsplan auf dem neuesten Stand oder sogar voraus zu sein. Die Umfrage ergab jedoch, dass die tatsächlichen Fortschritte nicht so solide sind, wie viele Unternehmen glauben.

Diese Studie verdeutlicht die Bedeutung von Nachhaltigkeit für heutige Organisationen und die Maßnahmen, die ergriffen werden, um aktuelle Herausforderungen im Bereich der Nachhaltigkeit im Datenmanagement zu bewältigen. Zu den wichtigsten Ergebnissen gehören die folgenden:

Bis zur Erreichung ihrer Ziele ist es noch Jahrzehnte entfernt; im Durchschnitt rechnen Organisationen nicht damit, vor 2049, also in 26 Jahren, Netto-Null-Kohlenstoffemissionen zu erreichen.
Die Hälfte der Unternehmen (48 %) ist der Ansicht, dass die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften ihre größte Herausforderung darstellt. Verschärft wird diese Herausforderung dadurch, dass 42 % der Befragten angaben, keinen Zugang zu den richtigen Daten zu haben, um dieses Ziel zu erreichen, oder zu Fachleuten mit den entsprechenden Qualifikationen.
Es besteht ein gewisser Widerspruch, da die Einhaltung von Vorschriften einerseits als Herausforderung angesehen wird, andererseits aber von Unternehmen als einer der Hauptgründe für mehr Nachhaltigkeit (46 %) betrachtet wird, gleich nach ethischen Motiven (48 %).
Trotz des Bewusstseins für die Bedeutung der Dekarbonisierung zeigt die Realität, dass mehr als die Hälfte der befragten Unternehmen (55 %) angaben, dass sich ihr CO₂-Fußabdruck in den letzten zwei Jahren überhaupt nicht verbessert habe.
Mit Blick auf die nächsten zwei Jahre erwarten zwar die Hälfte der Unternehmen (53 %), dass sich der CO2-Fußabdruck ihrer Rechenzentren verringern wird, doch tauchen weiterhin besorgniserregende Erwartungen auf: So gehen beispielsweise 30 % der Unternehmen davon aus, dass ihre Umweltauswirkungen zunehmen werden, und 16 % glauben, dass sie auf dem gleichen Niveau bleiben werden.

„Um die Ziele der Netto-Null-Emissionen zu erreichen, müssen Unternehmen eine konkrete Strategie und einen Umsetzungsplan entwickeln, an dem Führungskräfte beteiligt sein müssen, die einen umfassenden Überblick über die Emissionen in ihrer gesamten IT-Umgebung haben, einschließlich Internet, Edge-Technologie sowie interner und externer Kommunikation.“„s“, sagte Valentín Pinuaga, General Manager von Hitachi Vantara Spanien. „Die Umfrage ergab, dass zu viele Organisationen ihre Strategien auf Regulierungen stützen. Dies kann hinderlich sein, da Regulierungen oft unmittelbaren Bedürfnissen folgen, wohingegen die Berücksichtigung einer Dekarbonisierungsstrategie als Teil des Geschäfts das Wachstum fördern und negative Auswirkungen abmildern kann.“.

Die grundlegende Rolle von Rechenzentren bei der Reduzierung von Emissionen
Trotz der mangelnden Fortschritte bei der Reduzierung des CO₂-Fußabdrucks von Rechenzentren sind sich IT-Verantwortliche deren Bedeutung bewusst. 62 % von ihnen sind überzeugt, dass die Migration in die Public Cloud der beste Weg ist, den CO₂-Fußabdruck ihrer Rechenzentren zu verringern. Um dies zu erreichen, scheinen sie bereits Maßnahmen ergriffen zu haben: Sechs von zehn Befragten gaben an, dass ihre Unternehmen in die notwendigen Tools und das entsprechende Personal investieren.

Unternehmen benötigen jedoch externe Dienstleistungen, um die Dekarbonisierung ihrer Rechenzentren zu beschleunigen. Jedes zweite Unternehmen nannte diese Unterstützung als seinen wichtigsten externen Bedarf in den kommenden Jahren, um ein nachhaltigeres Datenmanagement zu erreichen. Darüber hinaus gaben 32 % an, externe Unterstützung für den Übergang zu alternativen Energiequellen zu benötigen.

Ein Teil des Problems scheint darin zu liegen, dass Führungskräfte die Bedeutung der Rechenzentrumsmodernisierung für das Erreichen ihrer Nachhaltigkeitsziele nicht vollständig erkennen. Am besten verstanden wird dies von den Leitern der Datenabteilungen: Alle gaben an, dass ein umweltfreundliches Rechenzentrum eine der effektivsten Methoden zur Reduzierung des CO₂-Fußabdrucks ihres Unternehmens sei. Demgegenüber betrachtet nur jeder zweite CEO das Rechenzentrumsmanagement als effektive Methode zur Reduzierung des CO₂-Fußabdrucks, und kein CFO oder CIO stimmte dieser Aussage zu.

„Dies zeigt, dass es nach wie vor keinen großen Konsens über die Maßnahmen gibt, die zur Dekarbonisierung von Rechenzentren in einer Wirtschaft ergriffen werden müssen, die immer mehr Informationen erzeugt.“ Pinuaga weist darauf hinGenerell unterstreichen diese Diskrepanzen die Notwendigkeit eines besseren Wissensaustauschs und einer stärkeren Einbindung von Führungskräften der obersten Ebene Ente.

Unternehmensneutralität in den kommenden Jahrzehnten
Die Befragten schätzten auch das Jahr ein, in dem sie die Klimaneutralität und das ambitioniertere Ziel der Emissionsfreiheit erreichen wollen. Spanische Führungskräfte nannten im Durchschnitt das Jahr 2041 (in 18 Jahren) als Zieljahr für die Klimaneutralität – also den Zeitpunkt, an dem ihre Aktivitäten genauso viel CO₂ aus der Atmosphäre entfernen, wie sie emittieren. Darüber hinaus gaben sie im Durchschnitt das Jahr 2049 (in 26 Jahren) als Zeitpunkt an, an dem Emissionsfreiheit erreicht werden könnte – was beispielsweise bedeutet, dass die Produktion eines Unternehmens in einem netzunabhängigen Gebäude stattfindet, das vollständig mit Solarenergie betrieben wird und keine fossilen Brennstoffe verwendet.

Umfrageformular
Im Auftrag von Hitachi Vantara befragte ThoughtLab Research weltweit 1.000 Teilnehmer aus so unterschiedlichen Branchen wie Finanzdienstleistungen, Fertigung, Transport, Gesundheitswesen und dem öffentlichen Sektor.

In Spanien wurden 50 Führungskräfte aus strategisch ausgewählten Unternehmen befragt; europaweit waren es 250; die übrigen Befragten verteilten sich auf Kanada, Großbritannien, Indien, China und Australien. Fast alle Befragten (96 %) gehören Unternehmen mit mindestens 1.000 Mitarbeitern an.